勤務継続が困難な教職員に支援を広げ、そのキャリア継続を学校法人日本医科大学独自の取り組みとしてサポートいたします

2019年度に、日本医科大学が代表機関となり日本獣医生命科学大学とアンファー株式会社と連携して本事業の「牽引型」に採択されました。
更に、2022年度には、日本医科大学が代表機関となり、日本獣医生命科学大学を共同実施機関として同事業の「女性リーダー育成型」に採択されました。
次世代を担う女性・若手研究者の育成と女性研究者のライフイベント及びワーク・ライフ・バランスに配慮した研究環境の整備や女性研究者の研究力向上を通じたリーダーの育成を一体的に推進するダイバーシティ実現に向け様々な取組みを実施します。